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【黨員示范崗】礦業(yè)分公司第一黨支部:激活發(fā)展新引擎 鑄就國(guó)企新形象

發(fā)布時(shí)間:2024/10/23 14:07:19      點(diǎn)擊次數(shù):294

【黨員示范崗】礦業(yè)分公司第一黨支部:激活發(fā)展新引擎 鑄就國(guó)企新形象


礦業(yè)分公司第一黨支部始終堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo),以“一核雙擎把方向,五融五建促發(fā)展”黨建品牌創(chuàng)建為抓手,把穩(wěn)發(fā)展“方向盤”,激活發(fā)展“驅(qū)動(dòng)力”,織牢發(fā)展“活力網(wǎng)”,充分激發(fā)黨建內(nèi)生動(dòng)力,推動(dòng)黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)深度融合,為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)組織保證。

筑牢核心,把穩(wěn)發(fā)展“方向盤”。

一是把從嚴(yán)治黨與公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)相統(tǒng)一。夯實(shí)支部書記全面從嚴(yán)治黨“第一責(zé)任人”和班子成員“一崗雙責(zé)”職責(zé),引領(lǐng)支部黨員干部職工群眾攻堅(jiān)克難補(bǔ)短板、固本培元保生存。二是把堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)與完善公司治理相統(tǒng)一。將黨建引領(lǐng)融入改革發(fā)展各個(gè)環(huán)節(jié),促進(jìn)黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)深度融合。三是把黨的建設(shè)與改革發(fā)展各項(xiàng)任務(wù)相統(tǒng)一。深入貫徹落實(shí)國(guó)家關(guān)于國(guó)企改革的各項(xiàng)部署,堅(jiān)持“固本、合作、拓展”的發(fā)展總思路,圍繞建設(shè)“雙百”企業(yè)的核心任務(wù),完善健全各項(xiàng)規(guī)章制度,持續(xù)深化內(nèi)部改革,堅(jiān)定不移推進(jìn)企業(yè)升級(jí)。

打造雙擎,激活發(fā)展“驅(qū)動(dòng)力”。

弘揚(yáng)“鐵姑娘精神”,培育先鋒標(biāo)兵。大力弘揚(yáng)“鐵姑娘精神”,繼續(xù)傳承和發(fā)揚(yáng)集團(tuán)歷史上的鐵姑娘采礦隊(duì)精神。通過(guò)開(kāi)展“鐵姑娘”精神交流研討會(huì)、開(kāi)設(shè)“勞模講堂”、開(kāi)展“技能大比拼”活動(dòng),勉勵(lì)黨員干部職工當(dāng)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的能手、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的模范、提高效益的標(biāo)兵,增強(qiáng)礦業(yè)分公司軟實(shí)力。

實(shí)施書記項(xiàng)目建設(shè),完善生產(chǎn)工藝。在順利完成 60 萬(wàn)噸/年選礦項(xiàng)目建設(shè)投產(chǎn)的基礎(chǔ)上,創(chuàng)建《紅色引擎驅(qū)動(dòng)技術(shù)創(chuàng)新 綠色發(fā)展鑄就標(biāo)桿企業(yè)》書記項(xiàng)目。以紅色引擎為動(dòng)力,推動(dòng)第一黨支部發(fā)揮技術(shù)引領(lǐng)作用,激發(fā)黨員創(chuàng)新活力,驅(qū)動(dòng)技術(shù)創(chuàng)新。致力于綠色發(fā)展理念,加大技術(shù)創(chuàng)新力度,降低能耗、減少污染,探索降本增效措施,完成生產(chǎn)任務(wù)和經(jīng)濟(jì)技術(shù)指標(biāo),實(shí)現(xiàn)安全清潔生產(chǎn),取得良好效益。前三季度加工原礦 66.95 萬(wàn)噸,品位 41.71%,生產(chǎn)鐵精礦 38.77 萬(wàn)噸,品位 65.14%,含硫 0.25%;銅精粉 850 噸,硫粉 8000 余噸,圓滿完成集團(tuán)下達(dá)生產(chǎn)任務(wù),技術(shù)指標(biāo)控制較佳。

融合五項(xiàng)工作,建設(shè)“五個(gè)企業(yè)”,織牢發(fā)展“活力網(wǎng)”。

黨建融合思想,建設(shè)制度規(guī)范的“標(biāo)桿企業(yè)”。充分發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用,強(qiáng)化黨員隊(duì)伍建設(shè),嚴(yán)格落實(shí)“三會(huì)一課”制度,利用網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)推進(jìn)習(xí)近平總書記重要講話精神、黨的二十大精神入腦入心,深入開(kāi)展黨紀(jì)學(xué)習(xí)教育。2024年以來(lái),開(kāi)展支委會(huì) 10 次,主題黨日活動(dòng) 9 次,講授專題黨課 6 場(chǎng),黨風(fēng)黨性黨紀(jì)教育 9 次,社會(huì)主義核心價(jià)值觀教育 9 次,黨員大會(huì)集中學(xué)習(xí) 9 次。

黨建融合生產(chǎn),建設(shè)降本增效的“智慧企業(yè)”。緊扣公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng),結(jié)合年度重點(diǎn)工作任務(wù),以實(shí)施技術(shù)改進(jìn)、承擔(dān)技術(shù)改造任務(wù)、負(fù)責(zé)技術(shù)難題攻關(guān)、落實(shí)職工合理化建議、審查技術(shù)方案等,引導(dǎo)和帶領(lǐng)職工開(kāi)展創(chuàng)新活動(dòng),實(shí)現(xiàn)磁選減速機(jī)技改、球磨機(jī)鋼球存儲(chǔ)池技改、混合浮選粗選掃選技改、磨礦分選車間通風(fēng)系統(tǒng)技改、球磨機(jī)圓筒篩分技改等8項(xiàng)技術(shù)革新,節(jié)約生產(chǎn)費(fèi)用 50 萬(wàn)元。

     黨建融合環(huán)保,建設(shè)環(huán)保衛(wèi)生的“綠色企業(yè)”。支委班子成員結(jié)合年度環(huán)保工作任務(wù),發(fā)揮“頭雁”作用,完善“黨建+環(huán)保”工作制度。建立“黨員衛(wèi)生責(zé)任區(qū)”“黨員示范崗”,發(fā)揮考核“指揮棒”作用,實(shí)施“環(huán)保勞動(dòng)保護(hù)巡查”活動(dòng)9次,強(qiáng)化監(jiān)督檢查,亮化廠容廠貌,保障職工身心健康,建設(shè)綠色環(huán)保家園。

    黨建融合安全,建設(shè)安心無(wú)危的“平安企業(yè)”。支部黨員推動(dòng)安全工作有機(jī)融合,提升“黨建+安全生產(chǎn)”政治引領(lǐng)力。落實(shí)安全隱患排查工作,加強(qiáng)重點(diǎn)環(huán)節(jié)、重要地點(diǎn)、關(guān)鍵崗位隱患排查,跟蹤落實(shí)整改。定期開(kāi)展安全培訓(xùn),完成廠級(jí)安全培訓(xùn)、活動(dòng) 4 次,車間級(jí)安全培訓(xùn)每周一次,落實(shí)安全責(zé)任人,壓實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任,實(shí)現(xiàn)全年安全生產(chǎn)零事故。

    黨建融合生活,建設(shè)溫馨友愛(ài)的“幸福企業(yè)”。支部班子牢記國(guó)企職責(zé)和為民初心,樹(shù)立“全心全意為職工服務(wù)”宗旨,開(kāi)展“三必談三必訪三必改”活動(dòng),做細(xì)做實(shí)困難職工幫扶和互助保障工作。走訪慰問(wèn)困難黨員、職工23人次,發(fā)放慰問(wèn)金及慰問(wèn)品 23400 元。優(yōu)化職工福利待遇,組織全員體檢,發(fā)放生日蛋糕卡,中秋國(guó)慶等發(fā)放禮品,季度安全獎(jiǎng)及大禮包,參加籃球、演講、朗誦和音樂(lè)微黨課,提高職工精神文明水平,提升職工歸屬感、獲得感、幸福感。

                                                                                                                                                                                    文/鐵礦集團(tuán) 厲微


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